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堅定發展初心,貫徹四個“一切”——公司召開2019年第二季度生產經營分析會議
信息發布員:李磊 信息發布部門:總部綜合辦公室 更新時間:2019/7/29 0:00:00

726日下午,公司2019年第二季度生產經營分析會議在第三議室成功召開。公司經營班子成員,各生產單位負責人,職能部門中層管理以上人員參加。會議由公司副總經理時群英主持。

會上,公司黨委書記、總經理李子憲結合公司二季度經營情況和和發展要求作了重要講話。李總指出,面對當前嚴峻的競爭環境和發展形勢,要求我們每一位豫通工人、特別是管理層干部,要堅持清醒的思想認知和目標定位。李總強調,在公司當前及今后一個階段的發展中,必須堅持按照習總書記新時代中國特色社會主義思想為指導,不忘初心,牢記使命,切實踐行好我們企業發展的初心和使命,奮力實現人民幸福生活和民族偉大復興;必須堅持勇于擔當、利他奉獻的責任和使命。作為公司的管理層干部,更要牢固樹立比基層員工承擔更多、更大、更重任務的責任使命,要主動在企業發展的困境中勇敢站起來,把面臨的挑戰和壓力扛起來,承擔起發展的責任和重任;必須堅持踐行四個“一切”的工作要求。要貫徹落實公司黨委在“七一黨課”中提出的企業發展要“一切為了客戶、一切為了市場、一切為了一線員工和一切為了發展效益”的工作要求。具體工作中,我們要履行好自身的崗位職責,時刻保持優秀的狀態,不斷加強自身的學習,把企業的使命落到實處,把價值貢獻、員工的需求牢記心頭;必須堅持依法治企業,法治強企。堅持誠實守信、合規合法地開展經營活動和工作推進。堅決抵制不良風氣、做法和錯誤的思想認識,時刻自我警醒、做到潔身自好。堅持運用法律武器維護企業和員工的合法權益;必須堅持艱苦奮斗的優良傳統和工作作風,助力實現企業的百年夢想和員工的幸福生活。“幸福生活離不開奮斗,從來沒有不勞而獲的幸福!”我們要珍惜豫通工71年發展來之不易的艱辛成果,要珍惜企業當下穩健的就業平臺,要珍惜我們的幸福家庭和健康身體。要養成良好的生活、工作習慣,踐行肩負的榮譽使命,直面生存發展的壓力,做一個清清白白、充滿正氣和一個對社會有貢獻、有價值的人,爭做正能量的傳播者和有愛心的使者

結合經營分析會上的工作部署,李總要求,在企業發展運營的過程中,要求我們每個人都要堅持明確的職責定位和工作目標。分管領導要深入實地,當好“教練員”和“指揮員”。要切實參與各自分管單位的生產經營指導和問題分析,在現場共同找出問題、解決問題;公司各職能部門要在分管領導的指導下,認真、精準地落實主體責任。以問題為導向,對工作中存在短板和問題,要認真研究、歸納總結,制定相應的落實整改措施。業務服務支撐部門要盡快規范公司標準化的業務數據模板,便于各專業數據的分析;公司各生產單位要結合分析會的數據分析和工作要求,加快對短板問題的整改力度和落實進度,深入開展落地執行和整改提高;創新業務部要盡快對公司創新業務進行梳理規劃,推進產品升級和業務落地的工作跟進。第三季度要實現公司創新業務機構的完善和業務的規模發展。

    會議期間,公司各業務部門負責人分別從財務、市場、項目管理、安全生產和投資管理等方面作了分析匯報;公司副總經理結合各自分管工作,進行了分析點評和工作安排。

公司2019年第二季度生產經營分析會議現場

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